1、企业培训怎么做直播？
在新一轮的数字化学习浪潮中，培训直播作为一支“轻骑兵”，以其简便、快捷、 高效的威力，给人留下了深刻的印象。从最初追求交付效率，即最大化讲师产能，提升受训人群覆盖度，增强用户学习紧迫感，到现在追求交付效果，通过监测教学过程，抓取用户学习行为数据，为效果评估提供科学依据，直播技术逐渐成熟，已然成为新一代企业开展培训活动的基础设施。
企业培训直播需求及现状
调查显示，过去五年中，从小微企业、中型企业，到大型企业，企业培训直播频次均呈增长趋势。尤其在2019新冠肺炎疫情的催化下，企业培训直播频次实现了井喷式增长。目前，员工通过直播参与培训呈常态化发展，直播已成为多数企业培训中的标配。
直播在企业培训过程中高频次的应用，为企业的战略发展和组织能力成长实现了高赋能。其中，教育、金融、医疗、IT、汽车等信息化程度较高、规模较大的行业，在已经有一定直播经验的基础上使用直播技术进行培训最为广泛。
企业培训直播应用需求分析
在企业培训直播的应用过程中，轻量化教学、教学互动、数据分析能力、知识管理、数据安全和新兴技术应用等方面成为企业的重点需求和痛点。
轻量化教学是目前企业培训直播领域所有企业的共同需求，能否快速搭建直播课堂、学员快速进入、全终端观看、全分辨率适配等成为基本需求。培训师通过安装程序进行直播，还是通过浏览器登录培训直播后台即可直接开播，亦有一定差别。
优秀的培训直播平台可以通过直播助手软件、云课堂、网页直播、APP、小程序等工具即可实现培训直播。即便不是IT部门，需求部门也可以根据服务商提供的接口，快速在前端搭建直播。快速响应培训需要，也是轻量化的趋势。
高效实时互动是互联网媒体的一大特点。培训直播有其独特的优势，擅长利用互动功能，舒缓授课及听课压力，能够让培训直播课的效果翻倍。在目前的企业培训直播中，互动主要表现为课前聊天、头脑风暴、课堂辩论、投票、问答、题库、 游戏、互评、课后辅导等形式。同时，最大限度的还原了线下培训场景，沉浸式学习、连麦互动、直播分组讨论等虚实结合的实时立体化互动需求不断增强。
2017年，李开复提出OMO概念后，随着技术的发展，越来越被企业培训行业所重视。OMO(Online Merge Offline) 线上线下融合的学习场景正在成为企业培训的主流模式，线上的自主学习，线下的集训演练。通过技术创新还原线下培训场景的多种教学和互动工具，打造更加真实的课堂体验；培训成果数据又反哺于新的课程开发，进而实现线上线下全链条打通、资源共享、优势互补。
数字技术可以把发生的一切模型化、数据化。数据分析对于培训直播运营而言至关重要。通过数据分析，企业可以用学习自主完成率来评估课程质量，用测评数据分析能力短板，针对业绩数据跟踪培训效果。这些数据模型和数据看板的创建，能够实时跟踪培训效果和质量，也能够使企业的管理更加精准和及时。通过数据行为分析、细化分析，最直观的显示学习全过程，才能为企业培训提供强大的数据支持。
2、直播如何卖东西？
直播卖货的运作全流程包括准确定位市场销售，选择直播服务平台、发表作品，吸引粉丝、明确主播团队、进行选品、搭建场景、构建脚本制作、直播前预告、实施直播以及播后复盘总结等。
1、准确定位市场销售，选择直播服务平台
根据商品销售水平和目标消费群体，选择抖音等直播服务平台，例如抖音视频、淘宝网以及京东商城等。
2、发表作品，吸引粉丝
直播前，必须通过账号运营，发表作品来吸引和聚集粉丝，为直播打下良好的基础。
3、明确主播团队
主播团队内部要严格进行职责分工，主播承担账户人物关系和商品销售，副播控节奏，促进市场销售，助手承担商品传输、设备给予等。
4、进行选品
可以选择反季节商品、爆款和网络热点商品。还要考虑到品牌、店面、价钱、质量、客户群体、利润等六大核心要素。根据价格和质量将商品分为高、中、低档三类，根据不同比例进行搭配。
5、搭建场景
根据市场销售的准确定位，以及结合产品的特性进行直播场景的设计和构建。灯光效果要充足，远光与近光融为一体。直播机械设备包括在手机、收音麦克风、防抖云台和美颜摄像头等。
6、构建脚本制作
确立岗位分工和产品排列。掌握直播的基本信息，包括主题风格、日期、时间等。增加互动环节包括抽奖活动、大红包和福利等。设定好商品的出场顺序分配。
7、直播前预告
明确直播文章的标题和封面图，吸引消费者的关注度，展示直播间的相关商品和直播福利，尽最大可能增加收看人数。
8、实施直播
依靠抽奖活动和福利宣传，在直播中逐步引流。积极与粉丝进行互动，逐步正确引导客户提交订单进行销售。
9、播后复盘总结
根据专业的大数据平台，查询数据分析，寻找问题和总结整个直播过程，测试产品操作是否有错误，总结和分析支出以及利润。
3、直播营销该怎么样做好？
分享一些电商主播的干货吧
1心态
播布斯来告诉你心态为什么放在第一位？因为，做任何事情，态度最重要。作为电商主播，心态的稳重是慢慢积累的。主播本身就是个苦差事，初入主播行业，必然要经历学习，磨合，成熟，沉淀的阶段性过度。新主播在摆在心态的同时，也要理性的分析，不要羡慕别人，礼物打赏也好，商品订单也罢，你所看到的是人家多方准备、努力的结果。我们更多的是向人家学习。
二、商品
除了要找适合传播适合自己直播的商品，还有其他因素，例如：是否包邮、何时发货等。
三、硬件
标配就是手机+网络。再高一层就是手机支架、声卡、麦克风等。
四、包装
房间布置
不论做娱乐主播还是电商主播，一个好的播出环境，必然是加分项。这里说的是室内直播，房间的布置，可以依据商品的属性。比如商品偏商务、可爱，我们的环境布置也要简约风、可爱风一点。当然，也可以依据个人情感布置。
化妆
个人建议，不管卖什么，只要出镜，简单的画一些淡妆，既给自己信心，又是对用户的尊重。
服装
如果你是销售衣服的，那好，你穿百搭的，方便试穿演示给用户看；如果你不是销售衣服的，那您服饰选择范围就大了，结合自身气质，赏心悦目给用户以代入感即可。
直播封面
如果平台有要求或者经纪公司有要求，必须严格按照规定来，那就按照规定来。如果没有相关要求，那直播封面的设定就非常重要了，
它是给用户第一印象用的，用户在没有进入直播间之前，是浏览每个主播的直播封面和商品来进行选择的。封面的设定有2个点，一个是直播主题设计封面，一个是有吸引力的照片来做封面，照片一定要纯绿色，不暴露。
视频效果
一般平台都具备美颜功能，如果自己手机像素不好可以买个好点的外置美颜镜头。
五、宣传推广
新款、爆款、活动商品，需要进行内容的策划以及宣传推广，宣传渠道有公众号、社群、海报、预告、平台内部轮播图等等。
获客途径很多种，只有有预谋的宣传才能获得用户流量进而变现。
4、在线教育直播怎么做？
1.选择一款好的直播软件
首先要选择一款专业的课堂直播软件。现在的直播软件有很多，在选择的时候还是要按照自己的需求挑选。稳定性强是最重要的，如果直播平台的不稳定、卡顿以及安装使用的不便利，无疑将导致用户体验非常不好，冥冥之中起到了反宣传的效果。毕竟谁也不想看一个“PPT式”的直播，性能稳定是保证师生良好直播体验的前提。在线直播软件功能也要强大，还原线下课堂场景画笔、白板、连麦、举手、课堂纪律公告、点名等功能这是基础，还需要又更多的互动功能，增加课堂趣味性。
2.丰富直播内容
想要让课堂直播有好的效果，课堂内容需要丰富一些，让学生们愿意参与到直播互动中来。选择功能全面的直播系统，可以在直播间有更多有趣的互动，不仅能够随时提问，也可以支持私信聊天等功能，重要的是能够随堂检测学生们的学习效果，看看他们对知识的吸收结果如何。
3.注重学生体验
好的直播课堂除了满足学生们的学习需求之外，还应该让学生们有好的观看体验。直播要满足无延迟，不卡顿，需要有一款好的直播软件，让学生们可以更加便捷的参与课程直播过程。好的观看体验，也是很重要的。
专业的人做专业的事，选对了直播服务商，就能够省时、省力、省心地打造一场课堂直播。
诺云直播有多元授权方式，推动知识变现：主播可设置免费、密码、付费、手机白名单、自定义授权等模式，让讲师可以自行圈定观众范围，同时也可以借助「知识付费」拓展收入。
还可以轻松实现课程分级，内容分类，有教育培训直播需求的企业或机构，可以在诺云平台创建视频门户，将所有直播内容分级分类展示，一来方便学员回看，二来是一种品牌输出形式。
5、带货主播的培训是怎么样的？
带货主播的培训分为两种，一个是线上培训，另外一个是线下培训。
线上培训可能会讲解一些带货技巧和经验，而线下培训则是学员们跟培训师聚集在一起交流心得体会。之所以会选择这两种培训方式，是因为现在电商带货的主播可能来自全国各地，要是选择单一培训模式可能达不到好的培训效果，同时也可能会让主播们浪费很多时间在路途上。
具体培训内容：
第一，本质是销售。
因为直播带货，其实我们是要去卖的，所以它的本质是销售。销售的价值是什么？就是帮助粉丝做选择。粉丝需要你的原因是因为他自己无法做出选择，所以他需要我们帮助他做出这个选择。
第二，建立信任关系。
当公域流量变得像黄金一样昂贵，广告的性价比越来越低时，商家就转向了“私域流量”的建设。直播中的私域流量来自哪里？归结起来就是一句话：从福利做起，忠于信任。
管理“私域流量”的核心是与粉丝的信任关系，信任带来回购。如何与用户产生信任？首先是人工设计。主播必须找到自己的位置。人工设计决定了用户是否有理由继续追随。
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