1、太平洋保险电话销售工作怎么样
该公司电话销售工作不错。
太平洋保险电话销售工作具有一定的挑战性，但也有其优势和机会。如果个人对销售工作有热情并具备相关技能，那么这个岗位可能会成为一个很好的职业选择。
电话销售岗位是公司的核心业务之一，因此该岗位在公司中具有较为重要的地位。这意味着该岗位有机会获得更多的职业发展机会和培训机会，从而提升个人能力和技能。
2、平安保险的电销怎么样
平安在整个电销行业中，是号码最多，优质号码最多的。因为平安拥有的保单数量是行业内的领军，每年的销售业绩是很多小保险公司几近百倍。
野草号码本，能接通的很少，销售比是千分之二三。野草号码本平安公司有很多，因为当年赠险特别多，正确概率也高一些。在销售过程中，一个好的网销是千分之4左右。其他公司很多都没有。
网络赠险的电话本情况要比野草电话本好不少，通常成功率在百分之二三。
车险理赔号码本，成功率非常高。有车一般都有闲钱，刚刚理赔就是刚刚享受到保险的好处，同时又刚刚与意外擦身而过。车险号码本，同时可以知道，车险买了多少，给多少钱的车买的，出的什么样的交通事故，理赔了多少，是否对理赔满意等。一个好的业务员可以做到百分之二十甚至更高。通常是百分十左右。
平安保险电销的工作相比较于其他公司，在培训方面，
更注重了解保险，讲述保险的真实内容，真是结构，基础知识培训。
其他公司更注重销售技巧和话术演练。
在试播方面，平安公司可以给每个人拿出几百个野草名单训练。
其他公司很少有野草名单，有野草名单也是只有很少的名单
讲师方面，平安喜欢用正在做销售的优秀业务员做讲师。
其它保险公司没有那么强的师资力量，
收费方面，平安也是行业内最便宜的。
课程结果，因为平安一次培训的人比较多，通常是一百人左右。其他小保险公司一般是30到40人，认真听课的话，平安培训的更全面更完善。更像是在培训大学生，在大学里面上课，结业时会对优秀学员发奖励。其他小保险公司感觉是在高二上课。课程密而且比较枯燥。
平安的培训方向是更注重品质和全面能力，其他小保险公司更注重销售能力和岗位能力。
工作方面，平安公司富有大公司的特点。大公司特点就是人多，层级多，人才多，混日子的人也度，相对没有那么活跃。但想问什么问题，想要什么辅助，平安会很快拿出来。其他小公司人员少，管理层级就少，想要的辅助会很难。
但最后公司的晋升都是很公平的，用业绩说话。但是大公司业绩好的人也多，晋升空间就受到限制，小公司人少，很容易脱颖而出。
电销的产品一般都是意外伤害险，重大疾病险，住院津贴。一般情况下都是给付型保险。目前没有养老和理财保险在电销销售。其解释为，养老保险因利益获得计算方式复杂等不方便在电销销售。对所有的电销寿险产品来说，平安的产品没有特别有特色的地方。或者每个公司的产品都有自己的特色。电销产品比较单一，一般情况下与行销个险等其他渠道产品不重叠。
中国平安里的电话销售怎么样？这同样是一个有歧义的问题。指的和谁相对？和整个寿险相比？还是整个平安财险，寿险相比？还是涵盖了平安证券，平安银行，平安保险三大块同时相比？比的是什么？是工作环境？还是薪资待遇？还是创造价值？还是其他的一些什么。
电话行销相对个险，工作环境和内勤一样，几乎不用出门，如果做得好，销售的多（无论是从单量还是保费），甚至不用整点打卡。考核变得和外勤一样。薪资待遇也和内勤一样，有五险一金。在创造价值上来讲，很一般。在与其他渠道相比，简直就是累赘。办公投入成本特别高，因为需要电脑，需要支付话费，需要前期铺垫，场地费，电费都要远远超于个险行销。在不出单的情况下，一个电销销售员工是一个个险行销的五倍左右。
但是在理赔方面，电销往往因为见不到业务员，无法接到业务员的指导，在细节地方出现纰漏，而理赔困难。虽然都是电销理赔部在做，但是电销的理赔案件较少。
电销的意义实际上是在于占领电销市场，任何一家公司的电销整体上都不是在赚钱的。因为现在能见面的业务员哪都能见到。平安还有APP，可以呼叫离自己最近的业务员。而且很多业务员会在投保人购买的时候，针对投保人的情况、投保人需求，投保人现在家庭情况，需求，将来发展等进行考量。而电销产品单一，并不能充分的计算到这些事情。
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3、在大地保险做电话销售怎么样啊？
一、大地车险的电销工作不靠谱，虽说待遇还行但是频繁的打电话，非常劳累。
二、具体而言：
在北上广深的话，工作环境还好的。主要工作内容就是通过电话提高客户的续保率，每天的电话量都不会少，平时还会有话术的培训与练习等，业绩压力也挺大的。不过，要是能挺过前期的沉淀，后面会轻松些，特别是主管职位。
三、电销车险：
（一）概念：
电销车险是车险的一种购买方式，属于一种新的营销模式。用户以电话为主要沟通手段，借助网络、传真、短信、邮寄、递送等辅助方式购买车险（商业险以及交强险）的一种便捷购买方式。接线员与用户通过电话咨询用户信息，用户告知相关信息后，险公司以专用电话与客户直接联系，来完成保险产品的推介、咨询、报价、保单条件确认等主要营销过程。
（二）电销车险的利弊：
1、优点
1）费用便宜
一般电话车险的价格，可以比线下购买便宜几百乃至上千元。
2）办理方便
客户只需要在电话里头说清楚自己的车型和期望，送单，缴费等手续一切都有业务员上门办理。
2、缺点
1）理赔复杂
因为电话车险属于是车主与保险公司直接对接办理，所以出险之后的理赔没有专门的业务员为车主服务，要车主自己跑到保险公司进行相关业务的办理，一旦发生争执，势单力薄，有苦无处诉说。
2）限制范围
合同里面指定驾驶员，指定行驶区域，甚至会指定行驶里程。这样的规定无疑就限制了理赔范围，在很多事故中，保险公司以此为借口对车主拒赔。
3）容易掉坑
额度不够也是造成理赔麻烦的重要因素。很多电话业务员为了拉到客户，肯定会尽量靠降低保险费用来吸引客户。通过降低第三者责任险的额度，有些险种的不计免险也不进行购买等，这样算下来的保费确实可以省下不少，但是理赔时候额度不够，就只能车主自掏腰包了。
四、——大地保险：
1、中国大地财产保险股份有限公司，由中国再保险（集团）股份有限公司，以投资人和主发起人的身份控股设立的全国性财产保险公司。公司成立于2003年10月15，注册资本金，151.15918986亿元人民币，总部设在上海。作为中再集团公司旗下唯一的直保财险公司，中国大地保险成立十八年，实现了跨越式发展，创造了令业界刮目相看的“大地现象”。公司已设立分公司36家、营业部1家，5个层级的机构总数超过2000家，全国性服务网络已经形成。美国纽约代表处顺利设立。
2、中国大地保险的业务经营范围涵盖非寿险业务的各个领域，包括企业财产保险类、机动车辆保险类、工程险类、责任险类、信用保险类、保证保险类、家庭财产保险类、货物运输保险类、船舶险类、农业保险类以及短期健康保险和意外伤害保险类等。
3、中国大地保险于2007年12月27日经中国保监会批准取得机动车商业保险电话营销专用产品资格，率先成为中国保险市场上获准经营全国性车险电销专用产品保险公司之一。
4、保险电话销售怎么样
保险电话销售是一种新兴的销售模式，它有着众多的优势，可以有效地满足消费者的需求，受到越来越多消费者的青睐。那么，保险电话销售的表现如何呢？
一、操作灵活
保险电话销售的最大优势之一是操作灵活。它可以根据消费者的情况和需求，灵活地设计销售策略，从而为消费者提供更好的服务，提高销售效果。
二、响应速度快
另一个优势是响应速度快。保险电话销售可以迅速响应消费者的需求，及时解决消费者的问题，提高消费者的满意度，增强消费者对品牌的认可度。
三、服务质量高
同时，保险电话销售还可以提供优质的服务。它不仅能够提供专业的、详细的咨询服务，还可以提供全方位的售后服务，让消费者享受到最贴心的服务。
四、增强消费者信心
保险电话销售还可以增强消费者的信心。由于消费者可以根据自己的需求，选择最合适的保险产品，因此消费者会有更大的信心，更加放心地购买保险产品。
五、节省成本
最后，保险电话销售可以节省成本。由于它可以替代传统的销售模式，因此可以节约大量的成本，为企业创造更多的价值。
总的来说，保险电话销售的表现十分优异，不仅提高了消费者的服务体验，还可以有效节约成本，是一种值得推广的销售模式。
5、在中国人保财险里做车险电话销售如何？
中国人保财险电话销售这个工作对能力要求很高，如果你认为自己拥有好口才、高情商、超强的应变能力，完全可以尝试应聘这个岗位。很多人都发现过这样一个现象，中国人保财险电话销售几乎处于常年招聘的状态，这是因为这个岗位的流动性相对较大，很多人在这个岗位上工作两三个月就会辞职。辞职的原因可想而知，通常都是因为这个工作难度较大，一部分人无法胜任所导致的。
但并不是所有人都不适合这个岗位，一些能力很强的人在这个岗位上能做的风生水起，甚至能够成为这个行业的领军人物。所以我们在选择这个岗位时可以先对自己的能力进行一个简单的评估，如果你认为自己的能力过关，善于和别人打交道，完全可以去应聘。如果你认为自己不擅长和别人交流，情商不高也没有什么口才，建议去选择其他岗位。
无论什么事都有两面性，这个岗位虽然对能力要求很高，但同样也可以帮助提升个人能力。如果你是一个能力较差的人，说不定可以在这个岗位上学习更多知识，这对今后的生活和社交都会有很大的帮助。既然选择了这个岗位，就一定要有一颗吃苦耐劳的心，敢于面对挫折。电话销售的竞争通常很大，也许会遭到对方的拒绝甚至谩骂，一定要有心理准备。
要学习如何和顾客交谈，促使保险成交。这个岗位也许是需要经常加班、手机24小时开机，因为必须要随时接受顾客咨询，公司也会经常会组织培训，了解更多的保险知识才能更好的为顾客服务，展现自己的专业性。所以这并不是一个简单的工作，在选择前一定要考虑清楚。
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