1、如何做好股权架构
新创公司，怎样做好股权架构?，欢迎关注，点赞，业务办理请私信，1、不患寡而患不均：贡献和收货如何成正比? 在公司创建发展的过程中，团队的变化是无法预期的，因此，早起股权架构尽量要留有一个“动态”的调整能力，既要保持公正，又要能够有效的激活团队，让团队有干劲 这里多有米建议一开始就把公司的发展定一个初级阶段，在初级阶段的股权保留动态。这个周期的长短，可以用时间或者某个目标了制定。如一年后总结分配，或公司收入达到500万时总结分配 总要提示：公司期权一定要尽可能早的给到重要成员，只有公司早起发展的越好，才能越有后劲，对人才的吸引也更给力，等公司有一定的名气之后，和大公司进行人才竞争也不虚了 2、有备无患，未雨绸缪：避免因基础架构影响公司健康成长 注册公司时的股东，一定要是最核心的几个人，而且要是比较稳定的联合创始人。至于其他的可以用代持股份来操作。公司股东少，在公司出现变更的时候事务处理比较方便。有的公司注册股东，在公司成立之后到外地发展，会给很多工商程序带来不便 期权：对于后来者，不论是管理精英还是核心成员，都不要直接给股份，采用期权激励的方式比较妥当。期权一般都是有条件设定的，这样技能保证团队的稳定性，也能激励团队。比如，新来的总经理，合同签的是3%的期权，分两年给，每年1.5%。如果该经理工作不满一年就走了，那么，期权就拿不到了。假如第二年需要离职，那么，也只是前一年的1.5%有效，剩下的那一半就可以释放出来，留着给以后的团队分配 重要提示：在创业初期一定要舍得用期权来笼络人才，而且，期权的给予是有一定限制条件的，万一真不合适，还是可以释放回来的 有舍才有得，企业家一定要有舍得的精神和魄力，在公司初创时期舍得投入高额的激励份额，那么，公司在初期就能够吸引一大批自身人士的加入，最终创造处企业的高速发展
2、如何分配股权比较合理
股权分配按照所持股份比例进行分配比较合理。
持股多少，比例就有多少，持股越多，比例越高，有限责任公司的股权比例还可以各个股东之间协商确定，公司股权分配比例按照所持股份进行分配。
上市公司的股权比例还可以通过收购的方式来不断提升，甚至可以达到控股的股权比例，但是如果通过收购方式增加股权的，法律另有规定，收购达到百分之三就要公告，收购达到百分之三十，就要对其他股东的股权公告收购不按照持股份额来确定。
另外，公司股权持有人分配方面，科学的股权架构一定是由创始人、合伙人、投资人、核心员工这四类人掌握大部分股权的，无疑，这四类人，对于公司的发展方向、资金和管理、执行起到了重要作用，创始人在分配股权时，一定要照顾到这些人的利益，给予他们一定比例的股份。
股权分配管理
创始合伙人的得权期、退出机制、回购权，这三点是对股权的完整管理，对于股权的得权、退出和回购都得提前约定好，避免日后不必要的纠纷。
1、得权期：得权期设置为4年，也就是约定了员工必须要在公司工作4年，才能拿到全部的股权，以此来吸引、留住和激励优秀员工。
2、退出机制：只进不出的结果，只会把路给堵死了。创业公司的股权价值是所有合伙人持续长期的服务于公司赚取的，当合伙人退出公司后，其所持有的股权应该按照一定的形式退出。
提前约定好退出机制的好处就是：一方面对于继续在公司里做事的其他合伙人更公平，另一方面也便于公司的持续稳定发展。
3、回购：当股东中途退出、转让或出售部分股份时，公司可以按照当时公司估值的X%折扣价、原始购股价的X倍溢价或参照公司净资产，回购该股东手中的股份。
3、股权销售工作怎么样
股权销售工作好。股权销售工作还是比较不错的，虽然说特别辛苦，但是也是最锻炼人的，年轻人做销售可以锻炼自己各方面的能力，也可以为将来储备更多的资金，是非常好的。股权是有限责任公司或者股份有限公司的股东对公司享有的人身和财产权益的一种综合性权利，即股权是股东基于其股东资格而享有的。
4、怎样做好股权投资？
怎样做好股权投资？
这是个很宽泛的话题，这里主要分2块分析：
第一，投行如何做好股权投资，这主要取决于管理团队的业务能力、管理能力、项目筛选、行业分析、退出时机、对赌谈判等等细节，对投行的资源和人脉已经协调能力、包括资金募集能力也是一个考验，这是一个全流程的过程，从标的项目的筛选、条件谈判、入股投资、管理、到最终退出！
第二，投资人如何做好股权投资？首先选择专业的股权基金团队，有很高的过往投资经历，良好的教育背景、负责的投资责任、上下游良好的渠道和人脉。其次，选择一个有前景的行业，投资是投资的未来，对于现在来说比如医疗、教育、高 科技 、生物医药等等具有一定技术优势的企业，最后，尽量分散投资，切记投资单一标的的股权项目，分散风险！
总之，股权投资需要专业的投资团队和合格的投资者，具有一定的风险，但同时也会有巨大的机会！
这个问题很大。
首先要看投资的公司处于什么时期
然后做好投前调研，投中风控，投后管理。
最后要看投资目的了，如果仅从资本盈利的角度看的话，最好预判一下会不会有接盘侠。
这个问题问的很好，也比较广泛。对于做好股权投资，如果是投资人（含个人），那么做好以下的工作，就能大致的做好股权投资了：
1.项目的筛选。做投资肯定第一是接触项目，那么对项目的筛选至关重要。要找出你感兴趣的，投资风向正劲的，增长潜力可预期的，符合你投资标的的项目。
2.对项目的尽职调查。在你选择了相对应的项目以后，接下来就是对项目做深入的尽调，涉及的范围可能有：公司的团队是否优秀，公司的财务是否健全，公司是否有自己核心的技术或独特的商业模式，公司的股权架构是否合理，公司的市场竞争或占有率分析及预测，公司的远期发展战略等等。
3.尽调完成后如果符合那么可以签订投资合同及协助公司成长，如果不符合条件瑕疵太多就终止交易。如果你觉得都符合你的预期，那么签署协议后就要协助公司一起成长，让它变得更有价值。例如：进驻公司日常监督，提供公司发展的相关资源，修正公司里出现的重大瑕疵等等。这部分是投后管理。
4.对退出方式的约定。这点也是及其重要的，一般会有几种退出方式：大股东回购、被收购、自己IPO上市。
这就是股权投资的大概流程，但里面涉及的细节是很多的，有些需要律所、会所的深度参与。特别是在投资协议签署过程中的细节和条款。
希望我的回答对你有所帮助。[来看我]
首先是要端正投资态度。股权投资如同与他人合伙做生意，追求的是本金的安全和持续、稳定的投资回报，不论投资的公司能否在证券市场上市，只要它能给投资人带来可观的投资回报，即为理想的投资对象。股权投资由于公司上市能够带来股权价格的大幅上升，一些投资者急功近利的心态使其过于关注"企业上市"概念，以至于忽略了对企业本身的了解，这样就放大了投资风险，也给一些骗子带来了可乘之机。事实证明，很多以"海外上市"、暴利等为名义的投资诱惑，往往以骗局告终。毕竟，能上市的公司总是少数，寻找优质公司才是投资的正道。
其次是要了解自己所投资的公司。要想投资成功，投资者一定要对自己的投资对象有一定程度的了解。例如公司管理人的经营能力、品质以及能否为股东着想，公司的资产状况、赢利水平、竞争优势如何等信息。由于大部分投资人的信息搜集能力有限，因此，投资者最好投资本地的优质企业。投资者可以通过在该企业或在银行、税务、工商部门工作的亲朋好友对其经营情况进行跟踪观察，也可通过一些渠道与企业高管进行沟通。另外据了解，当前在河南省股权登记托管中心股权挂牌的企业均为我省本地企业，托管中心每年组织各企业高管与投资者召开"股东见面会"，并在股东大会期间组织"公司直通车"，由企业负责接送投资人参加股东大会并组织其对企业进行参观考察。
再次是要知道控制投资成本。即使是优质公司，假如买入股权价格过高，也还是会导致投资回收期过长、投资回报率下降，算不得是一笔好的投资。因此，投资股权时一定要计算好按公司正常赢利水平收回投资成本的时间。通常情况下，时间要控制在10年之内。但有的投资者在买入股权时，总是拿股权上市后的价格与买入成本比较，很少考虑如果公司不能上市，何时才能收回成本，这种追求暴利的心态往往会使投资风险骤然加大。以在河南省股权登记托管中心股权挂牌的企业为例，其股权价格一般围绕公司净资产水平波动，这就为投资者控制投资成本提供了良好的条件，使其有可能发掘到经营稳定、净资产收益率较高的投资对象，分享企业成长中的收益。
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